近日，中国安全生产协会正式通报，广西新发展交通集团有限公司灵山高速公路运营分公司(以下简称“灵山运营分公司”)被认定为2025年全国安全文化建设示范企业。

多年来，灵山运营分公司坚持“以人为本、安全发展”理念，以标准化建设夯实安全根基。2025年，分公司动态更新涵盖28项核心制度的安全生产管理体系，并以高分通过安全生产标准化一级达标换证评价，实现安全管理从制度执行到标准引领的跨越。

安全文化广场。赵翊竹摄

同时，灵山运营分公司着力打造浸润式安全文化。实体化的安全文化广场集精神堡垒、警示教育展板、文化长廊、交通知识游戏问答于一体，让安全理念可视、可感、可触，有效推动员工从“要我安全”向“我要安全”转变，使“人人讲安全、人人会安全、人人安全出成绩”内化于心、外化于行。

科技赋能安全管理。赵翊竹摄

科技赋能成为安全管理的一大亮点。通过推动“AI+安全”数智化变革，灵山运营分公司自主研发了交通运输行业垂类大模型“途灵AI”、一站式手机端应用“畅安通”及高速公路机电运行实时监控系统，这些创新应用打破数据孤岛，实现智能预警与故障自主排查，相关项目荣获自治区级科技奖并入选“全国高速公路创新发展典型案例”。

此外，灵山运营分公司积极构建“一路多方”联勤联动机制，联合交警、综合执法单位成立“义警”队伍，设置联合执勤岗亭，辖区突发事件30分钟到场率保持在90%以上，成功应对汛期台风等多次挑战，有力保障了高速公路的安全畅通。(赵翊竹 张怡琦)

近日，中国安全生产协会正式通报，广西新发展交通集团有限公司灵山高速公路运营分公司(以下简称“灵山运营分公司”)被认定为2025年全国安全文化建设示范企业。

多年来，灵山运营分公司坚持“以人为本、安全发展”理念，以标准化建设夯实安全根基。2025年，分公司动态更新涵盖28项核心制度的安全生产管理体系，并以高分通过安全生产标准化一级达标换证评价，实现安全管理从制度执行到标准引领的跨越。

安全文化广场。赵翊竹摄

同时，灵山运营分公司着力打造浸润式安全文化。实体化的安全文化广场集精神堡垒、警示教育展板、文化长廊、交通知识游戏问答于一体，让安全理念可视、可感、可触，有效推动员工从“要我安全”向“我要安全”转变，使“人人讲安全、人人会安全、人人安全出成绩”内化于心、外化于行。

科技赋能安全管理。赵翊竹摄

科技赋能成为安全管理的一大亮点。通过推动“AI+安全”数智化变革，灵山运营分公司自主研发了交通运输行业垂类大模型“途灵AI”、一站式手机端应用“畅安通”及高速公路机电运行实时监控系统，这些创新应用打破数据孤岛，实现智能预警与故障自主排查，相关项目荣获自治区级科技奖并入选“全国高速公路创新发展典型案例”。

此外，灵山运营分公司积极构建“一路多方”联勤联动机制，联合交警、综合执法单位成立“义警”队伍，设置联合执勤岗亭，辖区突发事件30分钟到场率保持在90%以上，成功应对汛期台风等多次挑战，有力保障了高速公路的安全畅通。(赵翊竹 张怡琦)

近日，中国安全生产协会正式通报，广西新发展交通集团有限公司灵山高速公路运营分公司(以下简称“灵山运营分公司”)被认定为2025年全国安全文化建设示范企业。

多年来，灵山运营分公司坚持“以人为本、安全发展”理念，以标准化建设夯实安全根基。2025年，分公司动态更新涵盖28项核心制度的安全生产管理体系，并以高分通过安全生产标准化一级达标换证评价，实现安全管理从制度执行到标准引领的跨越。

安全文化广场。赵翊竹摄

同时，灵山运营分公司着力打造浸润式安全文化。实体化的安全文化广场集精神堡垒、警示教育展板、文化长廊、交通知识游戏问答于一体，让安全理念可视、可感、可触，有效推动员工从“要我安全”向“我要安全”转变，使“人人讲安全、人人会安全、人人安全出成绩”内化于心、外化于行。

科技赋能安全管理。赵翊竹摄

科技赋能成为安全管理的一大亮点。通过推动“AI+安全”数智化变革，灵山运营分公司自主研发了交通运输行业垂类大模型“途灵AI”、一站式手机端应用“畅安通”及高速公路机电运行实时监控系统，这些创新应用打破数据孤岛，实现智能预警与故障自主排查，相关项目荣获自治区级科技奖并入选“全国高速公路创新发展典型案例”。

此外，灵山运营分公司积极构建“一路多方”联勤联动机制，联合交警、综合执法单位成立“义警”队伍，设置联合执勤岗亭，辖区突发事件30分钟到场率保持在90%以上，成功应对汛期台风等多次挑战，有力保障了高速公路的安全畅通。(赵翊竹 张怡琦)

近日，中国安全生产协会正式通报，广西新发展交通集团有限公司灵山高速公路运营分公司(以下简称“灵山运营分公司”)被认定为2025年全国安全文化建设示范企业。

多年来，灵山运营分公司坚持“以人为本、安全发展”理念，以标准化建设夯实安全根基。2025年，分公司动态更新涵盖28项核心制度的安全生产管理体系，并以高分通过安全生产标准化一级达标换证评价，实现安全管理从制度执行到标准引领的跨越。

安全文化广场。赵翊竹摄

同时，灵山运营分公司着力打造浸润式安全文化。实体化的安全文化广场集精神堡垒、警示教育展板、文化长廊、交通知识游戏问答于一体，让安全理念可视、可感、可触，有效推动员工从“要我安全”向“我要安全”转变，使“人人讲安全、人人会安全、人人安全出成绩”内化于心、外化于行。

科技赋能安全管理。赵翊竹摄

科技赋能成为安全管理的一大亮点。通过推动“AI+安全”数智化变革，灵山运营分公司自主研发了交通运输行业垂类大模型“途灵AI”、一站式手机端应用“畅安通”及高速公路机电运行实时监控系统，这些创新应用打破数据孤岛，实现智能预警与故障自主排查，相关项目荣获自治区级科技奖并入选“全国高速公路创新发展典型案例”。

此外，灵山运营分公司积极构建“一路多方”联勤联动机制，联合交警、综合执法单位成立“义警”队伍，设置联合执勤岗亭，辖区突发事件30分钟到场率保持在90%以上，成功应对汛期台风等多次挑战，有力保障了高速公路的安全畅通。(赵翊竹 张怡琦)

近日，中国安全生产协会正式通报，广西新发展交通集团有限公司灵山高速公路运营分公司(以下简称“灵山运营分公司”)被认定为2025年全国安全文化建设示范企业。

多年来，灵山运营分公司坚持“以人为本、安全发展”理念，以标准化建设夯实安全根基。2025年，分公司动态更新涵盖28项核心制度的安全生产管理体系，并以高分通过安全生产标准化一级达标换证评价，实现安全管理从制度执行到标准引领的跨越。

安全文化广场。赵翊竹摄

同时，灵山运营分公司着力打造浸润式安全文化。实体化的安全文化广场集精神堡垒、警示教育展板、文化长廊、交通知识游戏问答于一体，让安全理念可视、可感、可触，有效推动员工从“要我安全”向“我要安全”转变，使“人人讲安全、人人会安全、人人安全出成绩”内化于心、外化于行。

科技赋能安全管理。赵翊竹摄

科技赋能成为安全管理的一大亮点。通过推动“AI+安全”数智化变革，灵山运营分公司自主研发了交通运输行业垂类大模型“途灵AI”、一站式手机端应用“畅安通”及高速公路机电运行实时监控系统，这些创新应用打破数据孤岛，实现智能预警与故障自主排查，相关项目荣获自治区级科技奖并入选“全国高速公路创新发展典型案例”。

此外，灵山运营分公司积极构建“一路多方”联勤联动机制，联合交警、综合执法单位成立“义警”队伍，设置联合执勤岗亭，辖区突发事件30分钟到场率保持在90%以上，成功应对汛期台风等多次挑战，有力保障了高速公路的安全畅通。(赵翊竹 张怡琦)