近日，一篇牧原离职员工家属的自述文章引起热议。

牧原股份（002714.SZ）董事长秦英林在该文章的评论区表示，要给1000元广告费以及1000元安抚费。红星资本局从牧原股份证券部了解到，目前，已由牧原股份方面向该博主转钱。

红星资本局注意到，当前，规模化养猪场多为封闭式管理，但秦英林表态称，牧原股份的生物安全管理已经升级，完全可以开放“场区探亲”——家属只要执行公司基本洗澡、消毒就可以进入养猪场团圆。

“想结婚来牧原，想离婚来牧原”

离职员工家属吐槽后获董事长回复

近日，有博主在其个人公众号发布文章《一位牧原离职员工家属的自述》，引起热议。

该博主在文章中表示，她的丈夫曾在牧原股份工作，20个月挣了16万元，但两人聚少离多，因为牧原股份的员工一进场就是封闭式管理（不能离开猪场），最长的一次是120天没有回家，相当于结婚后开启了异地恋。

该博主感慨称，“有句话是这样说的：想结婚来牧原（指能赚到钱），想离婚来牧原（指夫妻聚少离多）。因为他不想离婚，所以离开了牧原。”

截图自公众号

公开资料显示，牧原股份是“A+H”上市公司，是全球生猪养殖龙头企业。2025年上半年，牧原股份共销售生猪4691万头，营业收入为764.36亿元，净利润为107.90亿元。

不过，有网友在这篇文章的评论区留言称，“读你的文章才知道牧原。”博主则回复称，“牧原董事长应该给我打广告费。”

此后，一位网名为“秦英林 大爱无疆”的账号也回复这条评论称，“应该给广告费1000元，还要再加安抚（费）1000元。”

截图自公众号

红星资本局注意到，牧原股份创始人、董事长的名字即为秦英林。他毕业于河南农业大学畜牧专业，现年61岁，拥有三十余年的生猪育种、种猪扩繁、商品猪饲养以及企业管理经验。

2月27日，红星资本局以个人投资者身份致电牧原股份证券部，接电话的工作人员告诉红星资本局，在这篇文章评论区下留言的确实是他们董事长秦英林本人。

该工作人员还告诉红星资本局，目前，已由牧原股份方面向该博主转钱。

规模化养猪场多是封闭式管理

人力专员：工作两个月可连休8天

红星资本局了解到，为了防范猪瘟等疾病传播，当前，规模化养猪场多为封闭式管理，人员进场前要经过严格的消毒工序，这可有效隔绝外界病原体。

2月28日，红星资本局搜索招聘软件发现，目前，猪场饲养员、养殖技工等职位的月薪在5000元到15000元不等，这些岗位大多要求监测、跟踪、记录养猪场环境以及猪的数据。

以某家公司的猪场饲养员岗位为例，其薪资范围为6000元至7000元，要求能接受封场管理，两个月休8天，休息时可以出场，其余时间都在场内（不允许随便外出），且要求能接受冬天封场4个月，过年无法回家。

截图自BOSS直聘

红星资本局以求职者身份向上述公司的人力专员咨询，该人力专员告诉红星资本局，两个月休8天需要连续休息，不能拆开单休，其余时间都要求待在场内；如果员工家比较远，可以三个月休一次、一次休息12天。

也就是说，每两个月，工作人员至少需要在养猪场内待52天，且无法外出。

牧原股份证券部的工作人员也告诉红星资本局，封闭式管理是行业常态，“比如说育肥猪需要三个月的时间，（工作人员）需要把一批猪养完了后进行休假，这个行业基本上都是这样。”

不过，在上述文章引起热议后，秦英林近日再次在评论区留言表示，“这次家属的发声，催促公司管理改进。公司生物安全管理已经升级，完全可以开放‘场区探亲’——家属只要执行公司基本洗澡、消毒就可以进来团圆，员工更能够‘每周均可错峰出场’。”

近日，一篇牧原离职员工家属的自述文章引起热议。

牧原股份（002714.SZ）董事长秦英林在该文章的评论区表示，要给1000元广告费以及1000元安抚费。红星资本局从牧原股份证券部了解到，目前，已由牧原股份方面向该博主转钱。

红星资本局注意到，当前，规模化养猪场多为封闭式管理，但秦英林表态称，牧原股份的生物安全管理已经升级，完全可以开放“场区探亲”——家属只要执行公司基本洗澡、消毒就可以进入养猪场团圆。

“想结婚来牧原，想离婚来牧原”

离职员工家属吐槽后获董事长回复

近日，有博主在其个人公众号发布文章《一位牧原离职员工家属的自述》，引起热议。

该博主在文章中表示，她的丈夫曾在牧原股份工作，20个月挣了16万元，但两人聚少离多，因为牧原股份的员工一进场就是封闭式管理（不能离开猪场），最长的一次是120天没有回家，相当于结婚后开启了异地恋。

该博主感慨称，“有句话是这样说的：想结婚来牧原（指能赚到钱），想离婚来牧原（指夫妻聚少离多）。因为他不想离婚，所以离开了牧原。”

截图自公众号

公开资料显示，牧原股份是“A+H”上市公司，是全球生猪养殖龙头企业。2025年上半年，牧原股份共销售生猪4691万头，营业收入为764.36亿元，净利润为107.90亿元。

不过，有网友在这篇文章的评论区留言称，“读你的文章才知道牧原。”博主则回复称，“牧原董事长应该给我打广告费。”

此后，一位网名为“秦英林 大爱无疆”的账号也回复这条评论称，“应该给广告费1000元，还要再加安抚（费）1000元。”

截图自公众号

红星资本局注意到，牧原股份创始人、董事长的名字即为秦英林。他毕业于河南农业大学畜牧专业，现年61岁，拥有三十余年的生猪育种、种猪扩繁、商品猪饲养以及企业管理经验。

2月27日，红星资本局以个人投资者身份致电牧原股份证券部，接电话的工作人员告诉红星资本局，在这篇文章评论区下留言的确实是他们董事长秦英林本人。

该工作人员还告诉红星资本局，目前，已由牧原股份方面向该博主转钱。

规模化养猪场多是封闭式管理

人力专员：工作两个月可连休8天

红星资本局了解到，为了防范猪瘟等疾病传播，当前，规模化养猪场多为封闭式管理，人员进场前要经过严格的消毒工序，这可有效隔绝外界病原体。

2月28日，红星资本局搜索招聘软件发现，目前，猪场饲养员、养殖技工等职位的月薪在5000元到15000元不等，这些岗位大多要求监测、跟踪、记录养猪场环境以及猪的数据。

以某家公司的猪场饲养员岗位为例，其薪资范围为6000元至7000元，要求能接受封场管理，两个月休8天，休息时可以出场，其余时间都在场内（不允许随便外出），且要求能接受冬天封场4个月，过年无法回家。

截图自BOSS直聘

红星资本局以求职者身份向上述公司的人力专员咨询，该人力专员告诉红星资本局，两个月休8天需要连续休息，不能拆开单休，其余时间都要求待在场内；如果员工家比较远，可以三个月休一次、一次休息12天。

也就是说，每两个月，工作人员至少需要在养猪场内待52天，且无法外出。

牧原股份证券部的工作人员也告诉红星资本局，封闭式管理是行业常态，“比如说育肥猪需要三个月的时间，（工作人员）需要把一批猪养完了后进行休假，这个行业基本上都是这样。”

不过，在上述文章引起热议后，秦英林近日再次在评论区留言表示，“这次家属的发声，催促公司管理改进。公司生物安全管理已经升级，完全可以开放‘场区探亲’——家属只要执行公司基本洗澡、消毒就可以进来团圆，员工更能够‘每周均可错峰出场’。”

近日，一篇牧原离职员工家属的自述文章引起热议。

牧原股份（002714.SZ）董事长秦英林在该文章的评论区表示，要给1000元广告费以及1000元安抚费。红星资本局从牧原股份证券部了解到，目前，已由牧原股份方面向该博主转钱。

红星资本局注意到，当前，规模化养猪场多为封闭式管理，但秦英林表态称，牧原股份的生物安全管理已经升级，完全可以开放“场区探亲”——家属只要执行公司基本洗澡、消毒就可以进入养猪场团圆。

“想结婚来牧原，想离婚来牧原”

离职员工家属吐槽后获董事长回复

近日，有博主在其个人公众号发布文章《一位牧原离职员工家属的自述》，引起热议。

该博主在文章中表示，她的丈夫曾在牧原股份工作，20个月挣了16万元，但两人聚少离多，因为牧原股份的员工一进场就是封闭式管理（不能离开猪场），最长的一次是120天没有回家，相当于结婚后开启了异地恋。

该博主感慨称，“有句话是这样说的：想结婚来牧原（指能赚到钱），想离婚来牧原（指夫妻聚少离多）。因为他不想离婚，所以离开了牧原。”

截图自公众号

公开资料显示，牧原股份是“A+H”上市公司，是全球生猪养殖龙头企业。2025年上半年，牧原股份共销售生猪4691万头，营业收入为764.36亿元，净利润为107.90亿元。

不过，有网友在这篇文章的评论区留言称，“读你的文章才知道牧原。”博主则回复称，“牧原董事长应该给我打广告费。”

此后，一位网名为“秦英林 大爱无疆”的账号也回复这条评论称，“应该给广告费1000元，还要再加安抚（费）1000元。”

截图自公众号

红星资本局注意到，牧原股份创始人、董事长的名字即为秦英林。他毕业于河南农业大学畜牧专业，现年61岁，拥有三十余年的生猪育种、种猪扩繁、商品猪饲养以及企业管理经验。

2月27日，红星资本局以个人投资者身份致电牧原股份证券部，接电话的工作人员告诉红星资本局，在这篇文章评论区下留言的确实是他们董事长秦英林本人。

该工作人员还告诉红星资本局，目前，已由牧原股份方面向该博主转钱。

规模化养猪场多是封闭式管理

人力专员：工作两个月可连休8天

红星资本局了解到，为了防范猪瘟等疾病传播，当前，规模化养猪场多为封闭式管理，人员进场前要经过严格的消毒工序，这可有效隔绝外界病原体。

2月28日，红星资本局搜索招聘软件发现，目前，猪场饲养员、养殖技工等职位的月薪在5000元到15000元不等，这些岗位大多要求监测、跟踪、记录养猪场环境以及猪的数据。

以某家公司的猪场饲养员岗位为例，其薪资范围为6000元至7000元，要求能接受封场管理，两个月休8天，休息时可以出场，其余时间都在场内（不允许随便外出），且要求能接受冬天封场4个月，过年无法回家。

截图自BOSS直聘

红星资本局以求职者身份向上述公司的人力专员咨询，该人力专员告诉红星资本局，两个月休8天需要连续休息，不能拆开单休，其余时间都要求待在场内；如果员工家比较远，可以三个月休一次、一次休息12天。

也就是说，每两个月，工作人员至少需要在养猪场内待52天，且无法外出。

牧原股份证券部的工作人员也告诉红星资本局，封闭式管理是行业常态，“比如说育肥猪需要三个月的时间，（工作人员）需要把一批猪养完了后进行休假，这个行业基本上都是这样。”

不过，在上述文章引起热议后，秦英林近日再次在评论区留言表示，“这次家属的发声，催促公司管理改进。公司生物安全管理已经升级，完全可以开放‘场区探亲’——家属只要执行公司基本洗澡、消毒就可以进来团圆，员工更能够‘每周均可错峰出场’。”

近日，一篇牧原离职员工家属的自述文章引起热议。

牧原股份（002714.SZ）董事长秦英林在该文章的评论区表示，要给1000元广告费以及1000元安抚费。红星资本局从牧原股份证券部了解到，目前，已由牧原股份方面向该博主转钱。

红星资本局注意到，当前，规模化养猪场多为封闭式管理，但秦英林表态称，牧原股份的生物安全管理已经升级，完全可以开放“场区探亲”——家属只要执行公司基本洗澡、消毒就可以进入养猪场团圆。

“想结婚来牧原，想离婚来牧原”

离职员工家属吐槽后获董事长回复

近日，有博主在其个人公众号发布文章《一位牧原离职员工家属的自述》，引起热议。

该博主在文章中表示，她的丈夫曾在牧原股份工作，20个月挣了16万元，但两人聚少离多，因为牧原股份的员工一进场就是封闭式管理（不能离开猪场），最长的一次是120天没有回家，相当于结婚后开启了异地恋。

该博主感慨称，“有句话是这样说的：想结婚来牧原（指能赚到钱），想离婚来牧原（指夫妻聚少离多）。因为他不想离婚，所以离开了牧原。”

截图自公众号

公开资料显示，牧原股份是“A+H”上市公司，是全球生猪养殖龙头企业。2025年上半年，牧原股份共销售生猪4691万头，营业收入为764.36亿元，净利润为107.90亿元。

不过，有网友在这篇文章的评论区留言称，“读你的文章才知道牧原。”博主则回复称，“牧原董事长应该给我打广告费。”

此后，一位网名为“秦英林 大爱无疆”的账号也回复这条评论称，“应该给广告费1000元，还要再加安抚（费）1000元。”

截图自公众号

红星资本局注意到，牧原股份创始人、董事长的名字即为秦英林。他毕业于河南农业大学畜牧专业，现年61岁，拥有三十余年的生猪育种、种猪扩繁、商品猪饲养以及企业管理经验。

2月27日，红星资本局以个人投资者身份致电牧原股份证券部，接电话的工作人员告诉红星资本局，在这篇文章评论区下留言的确实是他们董事长秦英林本人。

该工作人员还告诉红星资本局，目前，已由牧原股份方面向该博主转钱。

规模化养猪场多是封闭式管理

人力专员：工作两个月可连休8天

红星资本局了解到，为了防范猪瘟等疾病传播，当前，规模化养猪场多为封闭式管理，人员进场前要经过严格的消毒工序，这可有效隔绝外界病原体。

2月28日，红星资本局搜索招聘软件发现，目前，猪场饲养员、养殖技工等职位的月薪在5000元到15000元不等，这些岗位大多要求监测、跟踪、记录养猪场环境以及猪的数据。

以某家公司的猪场饲养员岗位为例，其薪资范围为6000元至7000元，要求能接受封场管理，两个月休8天，休息时可以出场，其余时间都在场内（不允许随便外出），且要求能接受冬天封场4个月，过年无法回家。

截图自BOSS直聘

红星资本局以求职者身份向上述公司的人力专员咨询，该人力专员告诉红星资本局，两个月休8天需要连续休息，不能拆开单休，其余时间都要求待在场内；如果员工家比较远，可以三个月休一次、一次休息12天。

也就是说，每两个月，工作人员至少需要在养猪场内待52天，且无法外出。

牧原股份证券部的工作人员也告诉红星资本局，封闭式管理是行业常态，“比如说育肥猪需要三个月的时间，（工作人员）需要把一批猪养完了后进行休假，这个行业基本上都是这样。”

不过，在上述文章引起热议后，秦英林近日再次在评论区留言表示，“这次家属的发声，催促公司管理改进。公司生物安全管理已经升级，完全可以开放‘场区探亲’——家属只要执行公司基本洗澡、消毒就可以进来团圆，员工更能够‘每周均可错峰出场’。”

近日，一篇牧原离职员工家属的自述文章引起热议。

牧原股份（002714.SZ）董事长秦英林在该文章的评论区表示，要给1000元广告费以及1000元安抚费。红星资本局从牧原股份证券部了解到，目前，已由牧原股份方面向该博主转钱。

红星资本局注意到，当前，规模化养猪场多为封闭式管理，但秦英林表态称，牧原股份的生物安全管理已经升级，完全可以开放“场区探亲”——家属只要执行公司基本洗澡、消毒就可以进入养猪场团圆。

“想结婚来牧原，想离婚来牧原”

离职员工家属吐槽后获董事长回复

近日，有博主在其个人公众号发布文章《一位牧原离职员工家属的自述》，引起热议。

该博主在文章中表示，她的丈夫曾在牧原股份工作，20个月挣了16万元，但两人聚少离多，因为牧原股份的员工一进场就是封闭式管理（不能离开猪场），最长的一次是120天没有回家，相当于结婚后开启了异地恋。

该博主感慨称，“有句话是这样说的：想结婚来牧原（指能赚到钱），想离婚来牧原（指夫妻聚少离多）。因为他不想离婚，所以离开了牧原。”

截图自公众号

公开资料显示，牧原股份是“A+H”上市公司，是全球生猪养殖龙头企业。2025年上半年，牧原股份共销售生猪4691万头，营业收入为764.36亿元，净利润为107.90亿元。

不过，有网友在这篇文章的评论区留言称，“读你的文章才知道牧原。”博主则回复称，“牧原董事长应该给我打广告费。”

此后，一位网名为“秦英林 大爱无疆”的账号也回复这条评论称，“应该给广告费1000元，还要再加安抚（费）1000元。”

截图自公众号

红星资本局注意到，牧原股份创始人、董事长的名字即为秦英林。他毕业于河南农业大学畜牧专业，现年61岁，拥有三十余年的生猪育种、种猪扩繁、商品猪饲养以及企业管理经验。

2月27日，红星资本局以个人投资者身份致电牧原股份证券部，接电话的工作人员告诉红星资本局，在这篇文章评论区下留言的确实是他们董事长秦英林本人。

该工作人员还告诉红星资本局，目前，已由牧原股份方面向该博主转钱。

规模化养猪场多是封闭式管理

人力专员：工作两个月可连休8天

红星资本局了解到，为了防范猪瘟等疾病传播，当前，规模化养猪场多为封闭式管理，人员进场前要经过严格的消毒工序，这可有效隔绝外界病原体。

2月28日，红星资本局搜索招聘软件发现，目前，猪场饲养员、养殖技工等职位的月薪在5000元到15000元不等，这些岗位大多要求监测、跟踪、记录养猪场环境以及猪的数据。

以某家公司的猪场饲养员岗位为例，其薪资范围为6000元至7000元，要求能接受封场管理，两个月休8天，休息时可以出场，其余时间都在场内（不允许随便外出），且要求能接受冬天封场4个月，过年无法回家。

截图自BOSS直聘

红星资本局以求职者身份向上述公司的人力专员咨询，该人力专员告诉红星资本局，两个月休8天需要连续休息，不能拆开单休，其余时间都要求待在场内；如果员工家比较远，可以三个月休一次、一次休息12天。

也就是说，每两个月，工作人员至少需要在养猪场内待52天，且无法外出。

牧原股份证券部的工作人员也告诉红星资本局，封闭式管理是行业常态，“比如说育肥猪需要三个月的时间，（工作人员）需要把一批猪养完了后进行休假，这个行业基本上都是这样。”

不过，在上述文章引起热议后，秦英林近日再次在评论区留言表示，“这次家属的发声，催促公司管理改进。公司生物安全管理已经升级，完全可以开放‘场区探亲’——家属只要执行公司基本洗澡、消毒就可以进来团圆，员工更能够‘每周均可错峰出场’。”