时代大潮奔涌，城市竞争从“政策博弈”转向“引力较量”。在这场关乎未来的角逐中，泰州深刻洞察到：发展的核心变量，是“人”。以“三个不相信”精神特质为城市铸魂，既锻造效率至上、公平透明的营商环境，也雕琢近悦远来、诗意栖居的宜居环境，更涵养独具特色、浸润心灵的文化魅力。以此，打造人心所向、英才荟萃的强磁场。 一座蕴含无限活力、非凡魅力与雄厚实力的“引力之城”，正乘势而起。

温情润城，宜居聚人

凤城河畔健身步道上人影绰绰，老街网红咖啡馆内音乐曼妙，小区旁绿茵场上呐喊声四起……江苏泰州正以一种静水深流的力量，将发展成果转化为可触可感的温情，勾勒出宜居宜业的城市底色。

聚焦群众急难愁盼，以“不相信有完不成的任务”的决心，破解民生痛点，精准发力惠及各类群体。泰州全市加快学校改、扩建工程项目，组建“名校+”教育集团，解决入学难问题，让孩子开心成长；推出“泰青驿站”，筹建保障性租赁住房，配套就业扶持、婚恋服务等政策，让青年安心发展；建设社区居家养老服务中心，打造“15分钟养老服务圈”，推进家庭适老化改造，让老人舒心安康；完善特殊群体帮扶机制，建成无障碍设施示范路，设立爱心驿站，让特殊群体暖心有尊严。

在城市管理实践中，泰州市进一步淬炼高效、精细的治理“软”实力，让宜居质感触手可及。智慧交通系统全面上线，跨区域快速通道相继贯通，市民出行平均耗时缩短20%；聚焦基础设施“小毛病”“小隐患”，开展“微修复进社区”专项行动，逐步实现垃圾分类全覆盖；推动机关事业单位错时共享停车位，协调商超夜间低价或免费共享车位，让停车不再难。城市绿道串联起公园、湿地与社区，人均公园绿地面积达16.5平方米；凤城河生态修复、引江河清水廊道建设成效显著，“水清岸绿、城水相依”的生态画卷徐徐展开。

幸福的城市自然有吸引力。河南小伙李馨凯至今记得，去年揣着毕业证初到泰兴时的忐忑——陌生的城市、未知的工作，连落脚的地方都没着落。抱着试一试的心态，他申请了“泰青驿站”的免费住宿，没想这一住，就把“匆匆过客”的念头，换成了“扎根此地”的决心。让李馨凯暖心的细节藏在日常里：社区工作人员定期上门询问需求，青年主题活动结识到志同道合的朋友，就连楼下便利店的老板都能叫出他的名字，偶尔晚归还会顺手递上一杯热水。“这里的服务太周到，人与人之间太亲切，让我觉得不是在异乡打拼，而是在自家门口生活。”

城市的温度，最终由人来定义。2万余名志愿者如点点星光，社区工作者化身“贴心管家”，市民之间的友善互助蔚然成风，城市温情形成最强的引力，让越来越多外来者读懂“此心安处是吾乡”的真谛。

营商赋能，产业聚才

在江苏金研新材料实验室里，一块其貌不扬的金属材料正经历极端工况下的耐磨测试，它即将被装配到巨轮的“心脏”泵机上，改写使用寿命短、曾经依赖进口的行业困局。这一切，缘于国家科技创新领军人才周亦胄带着团队来到泰州。“是泰州的产业土壤和政策环境，让我们的技术梦想有了扎根结果的可能。”周亦胄说。

才以业聚，不满足于做游客的“诗和远方”，泰州更致力成为求职求学者的“第二故乡”、投资兴业者的“圆梦天堂”，将“三个不相信”精神特质外化为集聚产业人才的实际行动。 项目招引战场上，招商团队穿梭于创新腹地，目光锁定生物医药、高端装备制造、新能源等主导产业链。面对白热化的行业竞争和紧张的资源要素，“8+13+X”产业链群体系项目表现抢眼，形成“引进一个、带动一串、辐射一片”的产业集聚效应。

营商“软环境”带来引智“硬支撑”。泰州市以“用户思维”不断深化“放管服”改革，连续两年获评“企业家幸福感最强市”。去年以来，泰州再升级服务体系，建立市领导联系服务重点产业链、重点园区、重点企业、重大项目的“四重”工作推进机制，以“周周到”的靠前服务，坚定地当好“大抓经济、大抓产业、大抓项目”的调度员和施工队。 求才贵广。每年毕业季，“泰州日”“泰爱才”“留泰有我”等各类校园招聘活动，成为莘莘学子认识泰州、选择泰州的窗口。去年9月，市相关部门组织企业开展17场校园招聘，现场收取简历超1.5万份，场场火爆。“泰爱才”引才专列聚焦重点企业需求，开辟化工新材料、节能环保、机械工程等多条专线，将人才直接输送到产业最需要的地方。

人才要引进来，更要留得住，泰州以系统设计和动态革新塑造比较优势，为各类人才构筑起全方位保障。来泰就业或创业的高层次人才，最高可申领200万元的购房券，青年人才也可获得3万至30万元不等的购房支持。而对于首次来泰就业或创业的高校毕业生，最长36个月、每年1至3万元的生活补贴大大解决了后顾之忧。 首次荣获“最佳引才城市”称号，连续三年入选“最受95后欢迎的城市”50强，历史性地实现人才净流入……用产业生态筑“事业之基”，用公共服务暖“生活之心”，用务实举措强“留人之策”，如今的泰州，正以“使命必达”的效能锻造人才引力场。

万众瞩目的“苏超”赛场上，泰州一次次上演“黑马逆袭”。常规赛仅排名第六的泰州队，在淘汰赛一次次将比赛拖入令人窒息的“点球大战”。没有豪门的光环，唯有寸土不让的血性。

当决赛最后一粒点球被扑出，整个城市被瞬间点燃——我们是冠军！这座奖杯，不仅镌刻着球队的逆袭之路，更成为城市精神最滚烫的注脚。“‘黑马’不是凭空产生的，是一场一场拼出来的，背后是泰州人特有的血性和韧劲。”泰州市委书记姜冬冬与客商交流时说。 赛事流量，实实在在地转化为经济的增量。“跟着苏超游泰州”活动串联体育观赛、美食消费、文旅体验三大场景。“泰州泰美·泰想你来”“早点来泰州·泰州来早点”成为城市独特IP。

因“苏超”认识泰州，海南客商专程来泰考察投资项目。“进博机遇，相约共赢”泰州（上海）产创融合推介会上，“冠军城”成为泰州的闪亮名片，现场签约16个重大项目，计划总投资75.1亿元。

时代大潮奔涌，城市竞争从“政策博弈”转向“引力较量”。在这场关乎未来的角逐中，泰州深刻洞察到：发展的核心变量，是“人”。以“三个不相信”精神特质为城市铸魂，既锻造效率至上、公平透明的营商环境，也雕琢近悦远来、诗意栖居的宜居环境，更涵养独具特色、浸润心灵的文化魅力。以此，打造人心所向、英才荟萃的强磁场。 一座蕴含无限活力、非凡魅力与雄厚实力的“引力之城”，正乘势而起。

温情润城，宜居聚人

凤城河畔健身步道上人影绰绰，老街网红咖啡馆内音乐曼妙，小区旁绿茵场上呐喊声四起……江苏泰州正以一种静水深流的力量，将发展成果转化为可触可感的温情，勾勒出宜居宜业的城市底色。

聚焦群众急难愁盼，以“不相信有完不成的任务”的决心，破解民生痛点，精准发力惠及各类群体。泰州全市加快学校改、扩建工程项目，组建“名校+”教育集团，解决入学难问题，让孩子开心成长；推出“泰青驿站”，筹建保障性租赁住房，配套就业扶持、婚恋服务等政策，让青年安心发展；建设社区居家养老服务中心，打造“15分钟养老服务圈”，推进家庭适老化改造，让老人舒心安康；完善特殊群体帮扶机制，建成无障碍设施示范路，设立爱心驿站，让特殊群体暖心有尊严。

在城市管理实践中，泰州市进一步淬炼高效、精细的治理“软”实力，让宜居质感触手可及。智慧交通系统全面上线，跨区域快速通道相继贯通，市民出行平均耗时缩短20%；聚焦基础设施“小毛病”“小隐患”，开展“微修复进社区”专项行动，逐步实现垃圾分类全覆盖；推动机关事业单位错时共享停车位，协调商超夜间低价或免费共享车位，让停车不再难。城市绿道串联起公园、湿地与社区，人均公园绿地面积达16.5平方米；凤城河生态修复、引江河清水廊道建设成效显著，“水清岸绿、城水相依”的生态画卷徐徐展开。

幸福的城市自然有吸引力。河南小伙李馨凯至今记得，去年揣着毕业证初到泰兴时的忐忑——陌生的城市、未知的工作，连落脚的地方都没着落。抱着试一试的心态，他申请了“泰青驿站”的免费住宿，没想这一住，就把“匆匆过客”的念头，换成了“扎根此地”的决心。让李馨凯暖心的细节藏在日常里：社区工作人员定期上门询问需求，青年主题活动结识到志同道合的朋友，就连楼下便利店的老板都能叫出他的名字，偶尔晚归还会顺手递上一杯热水。“这里的服务太周到，人与人之间太亲切，让我觉得不是在异乡打拼，而是在自家门口生活。”

城市的温度，最终由人来定义。2万余名志愿者如点点星光，社区工作者化身“贴心管家”，市民之间的友善互助蔚然成风，城市温情形成最强的引力，让越来越多外来者读懂“此心安处是吾乡”的真谛。

营商赋能，产业聚才

在江苏金研新材料实验室里，一块其貌不扬的金属材料正经历极端工况下的耐磨测试，它即将被装配到巨轮的“心脏”泵机上，改写使用寿命短、曾经依赖进口的行业困局。这一切，缘于国家科技创新领军人才周亦胄带着团队来到泰州。“是泰州的产业土壤和政策环境，让我们的技术梦想有了扎根结果的可能。”周亦胄说。

才以业聚，不满足于做游客的“诗和远方”，泰州更致力成为求职求学者的“第二故乡”、投资兴业者的“圆梦天堂”，将“三个不相信”精神特质外化为集聚产业人才的实际行动。 项目招引战场上，招商团队穿梭于创新腹地，目光锁定生物医药、高端装备制造、新能源等主导产业链。面对白热化的行业竞争和紧张的资源要素，“8+13+X”产业链群体系项目表现抢眼，形成“引进一个、带动一串、辐射一片”的产业集聚效应。

营商“软环境”带来引智“硬支撑”。泰州市以“用户思维”不断深化“放管服”改革，连续两年获评“企业家幸福感最强市”。去年以来，泰州再升级服务体系，建立市领导联系服务重点产业链、重点园区、重点企业、重大项目的“四重”工作推进机制，以“周周到”的靠前服务，坚定地当好“大抓经济、大抓产业、大抓项目”的调度员和施工队。 求才贵广。每年毕业季，“泰州日”“泰爱才”“留泰有我”等各类校园招聘活动，成为莘莘学子认识泰州、选择泰州的窗口。去年9月，市相关部门组织企业开展17场校园招聘，现场收取简历超1.5万份，场场火爆。“泰爱才”引才专列聚焦重点企业需求，开辟化工新材料、节能环保、机械工程等多条专线，将人才直接输送到产业最需要的地方。

人才要引进来，更要留得住，泰州以系统设计和动态革新塑造比较优势，为各类人才构筑起全方位保障。来泰就业或创业的高层次人才，最高可申领200万元的购房券，青年人才也可获得3万至30万元不等的购房支持。而对于首次来泰就业或创业的高校毕业生，最长36个月、每年1至3万元的生活补贴大大解决了后顾之忧。 首次荣获“最佳引才城市”称号，连续三年入选“最受95后欢迎的城市”50强，历史性地实现人才净流入……用产业生态筑“事业之基”，用公共服务暖“生活之心”，用务实举措强“留人之策”，如今的泰州，正以“使命必达”的效能锻造人才引力场。

万众瞩目的“苏超”赛场上，泰州一次次上演“黑马逆袭”。常规赛仅排名第六的泰州队，在淘汰赛一次次将比赛拖入令人窒息的“点球大战”。没有豪门的光环，唯有寸土不让的血性。

当决赛最后一粒点球被扑出，整个城市被瞬间点燃——我们是冠军！这座奖杯，不仅镌刻着球队的逆袭之路，更成为城市精神最滚烫的注脚。“‘黑马’不是凭空产生的，是一场一场拼出来的，背后是泰州人特有的血性和韧劲。”泰州市委书记姜冬冬与客商交流时说。 赛事流量，实实在在地转化为经济的增量。“跟着苏超游泰州”活动串联体育观赛、美食消费、文旅体验三大场景。“泰州泰美·泰想你来”“早点来泰州·泰州来早点”成为城市独特IP。

因“苏超”认识泰州，海南客商专程来泰考察投资项目。“进博机遇，相约共赢”泰州（上海）产创融合推介会上，“冠军城”成为泰州的闪亮名片，现场签约16个重大项目，计划总投资75.1亿元。

时代大潮奔涌，城市竞争从“政策博弈”转向“引力较量”。在这场关乎未来的角逐中，泰州深刻洞察到：发展的核心变量，是“人”。以“三个不相信”精神特质为城市铸魂，既锻造效率至上、公平透明的营商环境，也雕琢近悦远来、诗意栖居的宜居环境，更涵养独具特色、浸润心灵的文化魅力。以此，打造人心所向、英才荟萃的强磁场。 一座蕴含无限活力、非凡魅力与雄厚实力的“引力之城”，正乘势而起。

温情润城，宜居聚人

凤城河畔健身步道上人影绰绰，老街网红咖啡馆内音乐曼妙，小区旁绿茵场上呐喊声四起……江苏泰州正以一种静水深流的力量，将发展成果转化为可触可感的温情，勾勒出宜居宜业的城市底色。

聚焦群众急难愁盼，以“不相信有完不成的任务”的决心，破解民生痛点，精准发力惠及各类群体。泰州全市加快学校改、扩建工程项目，组建“名校+”教育集团，解决入学难问题，让孩子开心成长；推出“泰青驿站”，筹建保障性租赁住房，配套就业扶持、婚恋服务等政策，让青年安心发展；建设社区居家养老服务中心，打造“15分钟养老服务圈”，推进家庭适老化改造，让老人舒心安康；完善特殊群体帮扶机制，建成无障碍设施示范路，设立爱心驿站，让特殊群体暖心有尊严。

在城市管理实践中，泰州市进一步淬炼高效、精细的治理“软”实力，让宜居质感触手可及。智慧交通系统全面上线，跨区域快速通道相继贯通，市民出行平均耗时缩短20%；聚焦基础设施“小毛病”“小隐患”，开展“微修复进社区”专项行动，逐步实现垃圾分类全覆盖；推动机关事业单位错时共享停车位，协调商超夜间低价或免费共享车位，让停车不再难。城市绿道串联起公园、湿地与社区，人均公园绿地面积达16.5平方米；凤城河生态修复、引江河清水廊道建设成效显著，“水清岸绿、城水相依”的生态画卷徐徐展开。

幸福的城市自然有吸引力。河南小伙李馨凯至今记得，去年揣着毕业证初到泰兴时的忐忑——陌生的城市、未知的工作，连落脚的地方都没着落。抱着试一试的心态，他申请了“泰青驿站”的免费住宿，没想这一住，就把“匆匆过客”的念头，换成了“扎根此地”的决心。让李馨凯暖心的细节藏在日常里：社区工作人员定期上门询问需求，青年主题活动结识到志同道合的朋友，就连楼下便利店的老板都能叫出他的名字，偶尔晚归还会顺手递上一杯热水。“这里的服务太周到，人与人之间太亲切，让我觉得不是在异乡打拼，而是在自家门口生活。”

城市的温度，最终由人来定义。2万余名志愿者如点点星光，社区工作者化身“贴心管家”，市民之间的友善互助蔚然成风，城市温情形成最强的引力，让越来越多外来者读懂“此心安处是吾乡”的真谛。

营商赋能，产业聚才

在江苏金研新材料实验室里，一块其貌不扬的金属材料正经历极端工况下的耐磨测试，它即将被装配到巨轮的“心脏”泵机上，改写使用寿命短、曾经依赖进口的行业困局。这一切，缘于国家科技创新领军人才周亦胄带着团队来到泰州。“是泰州的产业土壤和政策环境，让我们的技术梦想有了扎根结果的可能。”周亦胄说。

才以业聚，不满足于做游客的“诗和远方”，泰州更致力成为求职求学者的“第二故乡”、投资兴业者的“圆梦天堂”，将“三个不相信”精神特质外化为集聚产业人才的实际行动。 项目招引战场上，招商团队穿梭于创新腹地，目光锁定生物医药、高端装备制造、新能源等主导产业链。面对白热化的行业竞争和紧张的资源要素，“8+13+X”产业链群体系项目表现抢眼，形成“引进一个、带动一串、辐射一片”的产业集聚效应。

营商“软环境”带来引智“硬支撑”。泰州市以“用户思维”不断深化“放管服”改革，连续两年获评“企业家幸福感最强市”。去年以来，泰州再升级服务体系，建立市领导联系服务重点产业链、重点园区、重点企业、重大项目的“四重”工作推进机制，以“周周到”的靠前服务，坚定地当好“大抓经济、大抓产业、大抓项目”的调度员和施工队。 求才贵广。每年毕业季，“泰州日”“泰爱才”“留泰有我”等各类校园招聘活动，成为莘莘学子认识泰州、选择泰州的窗口。去年9月，市相关部门组织企业开展17场校园招聘，现场收取简历超1.5万份，场场火爆。“泰爱才”引才专列聚焦重点企业需求，开辟化工新材料、节能环保、机械工程等多条专线，将人才直接输送到产业最需要的地方。

人才要引进来，更要留得住，泰州以系统设计和动态革新塑造比较优势，为各类人才构筑起全方位保障。来泰就业或创业的高层次人才，最高可申领200万元的购房券，青年人才也可获得3万至30万元不等的购房支持。而对于首次来泰就业或创业的高校毕业生，最长36个月、每年1至3万元的生活补贴大大解决了后顾之忧。 首次荣获“最佳引才城市”称号，连续三年入选“最受95后欢迎的城市”50强，历史性地实现人才净流入……用产业生态筑“事业之基”，用公共服务暖“生活之心”，用务实举措强“留人之策”，如今的泰州，正以“使命必达”的效能锻造人才引力场。

万众瞩目的“苏超”赛场上，泰州一次次上演“黑马逆袭”。常规赛仅排名第六的泰州队，在淘汰赛一次次将比赛拖入令人窒息的“点球大战”。没有豪门的光环，唯有寸土不让的血性。

当决赛最后一粒点球被扑出，整个城市被瞬间点燃——我们是冠军！这座奖杯，不仅镌刻着球队的逆袭之路，更成为城市精神最滚烫的注脚。“‘黑马’不是凭空产生的，是一场一场拼出来的，背后是泰州人特有的血性和韧劲。”泰州市委书记姜冬冬与客商交流时说。 赛事流量，实实在在地转化为经济的增量。“跟着苏超游泰州”活动串联体育观赛、美食消费、文旅体验三大场景。“泰州泰美·泰想你来”“早点来泰州·泰州来早点”成为城市独特IP。

因“苏超”认识泰州，海南客商专程来泰考察投资项目。“进博机遇，相约共赢”泰州（上海）产创融合推介会上，“冠军城”成为泰州的闪亮名片，现场签约16个重大项目，计划总投资75.1亿元。

时代大潮奔涌，城市竞争从“政策博弈”转向“引力较量”。在这场关乎未来的角逐中，泰州深刻洞察到：发展的核心变量，是“人”。以“三个不相信”精神特质为城市铸魂，既锻造效率至上、公平透明的营商环境，也雕琢近悦远来、诗意栖居的宜居环境，更涵养独具特色、浸润心灵的文化魅力。以此，打造人心所向、英才荟萃的强磁场。 一座蕴含无限活力、非凡魅力与雄厚实力的“引力之城”，正乘势而起。

温情润城，宜居聚人

凤城河畔健身步道上人影绰绰，老街网红咖啡馆内音乐曼妙，小区旁绿茵场上呐喊声四起……江苏泰州正以一种静水深流的力量，将发展成果转化为可触可感的温情，勾勒出宜居宜业的城市底色。

聚焦群众急难愁盼，以“不相信有完不成的任务”的决心，破解民生痛点，精准发力惠及各类群体。泰州全市加快学校改、扩建工程项目，组建“名校+”教育集团，解决入学难问题，让孩子开心成长；推出“泰青驿站”，筹建保障性租赁住房，配套就业扶持、婚恋服务等政策，让青年安心发展；建设社区居家养老服务中心，打造“15分钟养老服务圈”，推进家庭适老化改造，让老人舒心安康；完善特殊群体帮扶机制，建成无障碍设施示范路，设立爱心驿站，让特殊群体暖心有尊严。

在城市管理实践中，泰州市进一步淬炼高效、精细的治理“软”实力，让宜居质感触手可及。智慧交通系统全面上线，跨区域快速通道相继贯通，市民出行平均耗时缩短20%；聚焦基础设施“小毛病”“小隐患”，开展“微修复进社区”专项行动，逐步实现垃圾分类全覆盖；推动机关事业单位错时共享停车位，协调商超夜间低价或免费共享车位，让停车不再难。城市绿道串联起公园、湿地与社区，人均公园绿地面积达16.5平方米；凤城河生态修复、引江河清水廊道建设成效显著，“水清岸绿、城水相依”的生态画卷徐徐展开。

幸福的城市自然有吸引力。河南小伙李馨凯至今记得，去年揣着毕业证初到泰兴时的忐忑——陌生的城市、未知的工作，连落脚的地方都没着落。抱着试一试的心态，他申请了“泰青驿站”的免费住宿，没想这一住，就把“匆匆过客”的念头，换成了“扎根此地”的决心。让李馨凯暖心的细节藏在日常里：社区工作人员定期上门询问需求，青年主题活动结识到志同道合的朋友，就连楼下便利店的老板都能叫出他的名字，偶尔晚归还会顺手递上一杯热水。“这里的服务太周到，人与人之间太亲切，让我觉得不是在异乡打拼，而是在自家门口生活。”

城市的温度，最终由人来定义。2万余名志愿者如点点星光，社区工作者化身“贴心管家”，市民之间的友善互助蔚然成风，城市温情形成最强的引力，让越来越多外来者读懂“此心安处是吾乡”的真谛。

营商赋能，产业聚才

在江苏金研新材料实验室里，一块其貌不扬的金属材料正经历极端工况下的耐磨测试，它即将被装配到巨轮的“心脏”泵机上，改写使用寿命短、曾经依赖进口的行业困局。这一切，缘于国家科技创新领军人才周亦胄带着团队来到泰州。“是泰州的产业土壤和政策环境，让我们的技术梦想有了扎根结果的可能。”周亦胄说。

才以业聚，不满足于做游客的“诗和远方”，泰州更致力成为求职求学者的“第二故乡”、投资兴业者的“圆梦天堂”，将“三个不相信”精神特质外化为集聚产业人才的实际行动。 项目招引战场上，招商团队穿梭于创新腹地，目光锁定生物医药、高端装备制造、新能源等主导产业链。面对白热化的行业竞争和紧张的资源要素，“8+13+X”产业链群体系项目表现抢眼，形成“引进一个、带动一串、辐射一片”的产业集聚效应。

营商“软环境”带来引智“硬支撑”。泰州市以“用户思维”不断深化“放管服”改革，连续两年获评“企业家幸福感最强市”。去年以来，泰州再升级服务体系，建立市领导联系服务重点产业链、重点园区、重点企业、重大项目的“四重”工作推进机制，以“周周到”的靠前服务，坚定地当好“大抓经济、大抓产业、大抓项目”的调度员和施工队。 求才贵广。每年毕业季，“泰州日”“泰爱才”“留泰有我”等各类校园招聘活动，成为莘莘学子认识泰州、选择泰州的窗口。去年9月，市相关部门组织企业开展17场校园招聘，现场收取简历超1.5万份，场场火爆。“泰爱才”引才专列聚焦重点企业需求，开辟化工新材料、节能环保、机械工程等多条专线，将人才直接输送到产业最需要的地方。

人才要引进来，更要留得住，泰州以系统设计和动态革新塑造比较优势，为各类人才构筑起全方位保障。来泰就业或创业的高层次人才，最高可申领200万元的购房券，青年人才也可获得3万至30万元不等的购房支持。而对于首次来泰就业或创业的高校毕业生，最长36个月、每年1至3万元的生活补贴大大解决了后顾之忧。 首次荣获“最佳引才城市”称号，连续三年入选“最受95后欢迎的城市”50强，历史性地实现人才净流入……用产业生态筑“事业之基”，用公共服务暖“生活之心”，用务实举措强“留人之策”，如今的泰州，正以“使命必达”的效能锻造人才引力场。

万众瞩目的“苏超”赛场上，泰州一次次上演“黑马逆袭”。常规赛仅排名第六的泰州队，在淘汰赛一次次将比赛拖入令人窒息的“点球大战”。没有豪门的光环，唯有寸土不让的血性。

当决赛最后一粒点球被扑出，整个城市被瞬间点燃——我们是冠军！这座奖杯，不仅镌刻着球队的逆袭之路，更成为城市精神最滚烫的注脚。“‘黑马’不是凭空产生的，是一场一场拼出来的，背后是泰州人特有的血性和韧劲。”泰州市委书记姜冬冬与客商交流时说。 赛事流量，实实在在地转化为经济的增量。“跟着苏超游泰州”活动串联体育观赛、美食消费、文旅体验三大场景。“泰州泰美·泰想你来”“早点来泰州·泰州来早点”成为城市独特IP。

因“苏超”认识泰州，海南客商专程来泰考察投资项目。“进博机遇，相约共赢”泰州（上海）产创融合推介会上，“冠军城”成为泰州的闪亮名片，现场签约16个重大项目，计划总投资75.1亿元。

时代大潮奔涌，城市竞争从“政策博弈”转向“引力较量”。在这场关乎未来的角逐中，泰州深刻洞察到：发展的核心变量，是“人”。以“三个不相信”精神特质为城市铸魂，既锻造效率至上、公平透明的营商环境，也雕琢近悦远来、诗意栖居的宜居环境，更涵养独具特色、浸润心灵的文化魅力。以此，打造人心所向、英才荟萃的强磁场。 一座蕴含无限活力、非凡魅力与雄厚实力的“引力之城”，正乘势而起。

温情润城，宜居聚人

凤城河畔健身步道上人影绰绰，老街网红咖啡馆内音乐曼妙，小区旁绿茵场上呐喊声四起……江苏泰州正以一种静水深流的力量，将发展成果转化为可触可感的温情，勾勒出宜居宜业的城市底色。

聚焦群众急难愁盼，以“不相信有完不成的任务”的决心，破解民生痛点，精准发力惠及各类群体。泰州全市加快学校改、扩建工程项目，组建“名校+”教育集团，解决入学难问题，让孩子开心成长；推出“泰青驿站”，筹建保障性租赁住房，配套就业扶持、婚恋服务等政策，让青年安心发展；建设社区居家养老服务中心，打造“15分钟养老服务圈”，推进家庭适老化改造，让老人舒心安康；完善特殊群体帮扶机制，建成无障碍设施示范路，设立爱心驿站，让特殊群体暖心有尊严。

在城市管理实践中，泰州市进一步淬炼高效、精细的治理“软”实力，让宜居质感触手可及。智慧交通系统全面上线，跨区域快速通道相继贯通，市民出行平均耗时缩短20%；聚焦基础设施“小毛病”“小隐患”，开展“微修复进社区”专项行动，逐步实现垃圾分类全覆盖；推动机关事业单位错时共享停车位，协调商超夜间低价或免费共享车位，让停车不再难。城市绿道串联起公园、湿地与社区，人均公园绿地面积达16.5平方米；凤城河生态修复、引江河清水廊道建设成效显著，“水清岸绿、城水相依”的生态画卷徐徐展开。

幸福的城市自然有吸引力。河南小伙李馨凯至今记得，去年揣着毕业证初到泰兴时的忐忑——陌生的城市、未知的工作，连落脚的地方都没着落。抱着试一试的心态，他申请了“泰青驿站”的免费住宿，没想这一住，就把“匆匆过客”的念头，换成了“扎根此地”的决心。让李馨凯暖心的细节藏在日常里：社区工作人员定期上门询问需求，青年主题活动结识到志同道合的朋友，就连楼下便利店的老板都能叫出他的名字，偶尔晚归还会顺手递上一杯热水。“这里的服务太周到，人与人之间太亲切，让我觉得不是在异乡打拼，而是在自家门口生活。”

城市的温度，最终由人来定义。2万余名志愿者如点点星光，社区工作者化身“贴心管家”，市民之间的友善互助蔚然成风，城市温情形成最强的引力，让越来越多外来者读懂“此心安处是吾乡”的真谛。

营商赋能，产业聚才

在江苏金研新材料实验室里，一块其貌不扬的金属材料正经历极端工况下的耐磨测试，它即将被装配到巨轮的“心脏”泵机上，改写使用寿命短、曾经依赖进口的行业困局。这一切，缘于国家科技创新领军人才周亦胄带着团队来到泰州。“是泰州的产业土壤和政策环境，让我们的技术梦想有了扎根结果的可能。”周亦胄说。

才以业聚，不满足于做游客的“诗和远方”，泰州更致力成为求职求学者的“第二故乡”、投资兴业者的“圆梦天堂”，将“三个不相信”精神特质外化为集聚产业人才的实际行动。 项目招引战场上，招商团队穿梭于创新腹地，目光锁定生物医药、高端装备制造、新能源等主导产业链。面对白热化的行业竞争和紧张的资源要素，“8+13+X”产业链群体系项目表现抢眼，形成“引进一个、带动一串、辐射一片”的产业集聚效应。

营商“软环境”带来引智“硬支撑”。泰州市以“用户思维”不断深化“放管服”改革，连续两年获评“企业家幸福感最强市”。去年以来，泰州再升级服务体系，建立市领导联系服务重点产业链、重点园区、重点企业、重大项目的“四重”工作推进机制，以“周周到”的靠前服务，坚定地当好“大抓经济、大抓产业、大抓项目”的调度员和施工队。 求才贵广。每年毕业季，“泰州日”“泰爱才”“留泰有我”等各类校园招聘活动，成为莘莘学子认识泰州、选择泰州的窗口。去年9月，市相关部门组织企业开展17场校园招聘，现场收取简历超1.5万份，场场火爆。“泰爱才”引才专列聚焦重点企业需求，开辟化工新材料、节能环保、机械工程等多条专线，将人才直接输送到产业最需要的地方。

人才要引进来，更要留得住，泰州以系统设计和动态革新塑造比较优势，为各类人才构筑起全方位保障。来泰就业或创业的高层次人才，最高可申领200万元的购房券，青年人才也可获得3万至30万元不等的购房支持。而对于首次来泰就业或创业的高校毕业生，最长36个月、每年1至3万元的生活补贴大大解决了后顾之忧。 首次荣获“最佳引才城市”称号，连续三年入选“最受95后欢迎的城市”50强，历史性地实现人才净流入……用产业生态筑“事业之基”，用公共服务暖“生活之心”，用务实举措强“留人之策”，如今的泰州，正以“使命必达”的效能锻造人才引力场。

万众瞩目的“苏超”赛场上，泰州一次次上演“黑马逆袭”。常规赛仅排名第六的泰州队，在淘汰赛一次次将比赛拖入令人窒息的“点球大战”。没有豪门的光环，唯有寸土不让的血性。

当决赛最后一粒点球被扑出，整个城市被瞬间点燃——我们是冠军！这座奖杯，不仅镌刻着球队的逆袭之路，更成为城市精神最滚烫的注脚。“‘黑马’不是凭空产生的，是一场一场拼出来的，背后是泰州人特有的血性和韧劲。”泰州市委书记姜冬冬与客商交流时说。 赛事流量，实实在在地转化为经济的增量。“跟着苏超游泰州”活动串联体育观赛、美食消费、文旅体验三大场景。“泰州泰美·泰想你来”“早点来泰州·泰州来早点”成为城市独特IP。

因“苏超”认识泰州，海南客商专程来泰考察投资项目。“进博机遇，相约共赢”泰州（上海）产创融合推介会上，“冠军城”成为泰州的闪亮名片，现场签约16个重大项目，计划总投资75.1亿元。