新年新气象，奋进正当时。春节长假结束，重回工作岗位，少数干部难免会感到倦怠疲沓，仍在“过节状态”，难以迅速适应工作节奏。如何尽快摆脱“节后综合征”？当务之急要思想收心、行动提速、作风归位，以“满格电”的奋斗姿态，全身心投入新一年工作，奋力跑好开局第一棒，为完成全年各项目标任务打下坚实基础。

驱散懈怠暮气，以“收心定神”的自觉让思想紧起来。迅速告别“假期模式”，把思绪和精力调整到紧张有序的工作上来，自觉将目光聚焦于“十五五”发展的宏伟蓝图和开局之年的具体任务，廓清“新年干什么、重点做什么、难点攻什么”的目标任务。坚决摒弃“歇脚过关、敷衍应付”心态，强化“功成不必在我，功成必定有我”的责任感，真正把心思用在干事创业上。

迸发实干动能，以“时不我待”的劲头让行动快起来。开局关系全局，起步决定后势。工作中杜绝“坐等靠”的思想，积极谋求作为，察实情、出实招、办实事。结合工作实际，对年度重点任务，逐项拉出清单、明确时限、压实责任。领导干部要带头下一线、进现场、到难处，把着力点放到解决改革发展中的重大问题上，放到解决人民群众生产生活中的迫切需求上。切实把实事办好、把好事办实，以开局之年的实干实绩交出过硬答卷。

校准行为坐标，以“履职尽责”的担当让作风严起来。从“休假状态”转换“在岗状态”，领导干部要率先垂范，必须把行为规范校准到工作上来、把纪律标尺立在日常行为。强化日常监督，严格落实考勤签到、请销假备案、因公外出报备等制度。针对节后返岗中出现的庸懒散慢、办事拖沓等现象，发现一起、提醒一起、纠治一起，视情节轻重开展谈心谈话、批评教育、内部通报，以严实作风倒逼状态归位。（作者单位：修文县委组织部）

新年新气象，奋进正当时。春节长假结束，重回工作岗位，少数干部难免会感到倦怠疲沓，仍在“过节状态”，难以迅速适应工作节奏。如何尽快摆脱“节后综合征”？当务之急要思想收心、行动提速、作风归位，以“满格电”的奋斗姿态，全身心投入新一年工作，奋力跑好开局第一棒，为完成全年各项目标任务打下坚实基础。

驱散懈怠暮气，以“收心定神”的自觉让思想紧起来。迅速告别“假期模式”，把思绪和精力调整到紧张有序的工作上来，自觉将目光聚焦于“十五五”发展的宏伟蓝图和开局之年的具体任务，廓清“新年干什么、重点做什么、难点攻什么”的目标任务。坚决摒弃“歇脚过关、敷衍应付”心态，强化“功成不必在我，功成必定有我”的责任感，真正把心思用在干事创业上。

迸发实干动能，以“时不我待”的劲头让行动快起来。开局关系全局，起步决定后势。工作中杜绝“坐等靠”的思想，积极谋求作为，察实情、出实招、办实事。结合工作实际，对年度重点任务，逐项拉出清单、明确时限、压实责任。领导干部要带头下一线、进现场、到难处，把着力点放到解决改革发展中的重大问题上，放到解决人民群众生产生活中的迫切需求上。切实把实事办好、把好事办实，以开局之年的实干实绩交出过硬答卷。

校准行为坐标，以“履职尽责”的担当让作风严起来。从“休假状态”转换“在岗状态”，领导干部要率先垂范，必须把行为规范校准到工作上来、把纪律标尺立在日常行为。强化日常监督，严格落实考勤签到、请销假备案、因公外出报备等制度。针对节后返岗中出现的庸懒散慢、办事拖沓等现象，发现一起、提醒一起、纠治一起，视情节轻重开展谈心谈话、批评教育、内部通报，以严实作风倒逼状态归位。（作者单位：修文县委组织部）

新年新气象，奋进正当时。春节长假结束，重回工作岗位，少数干部难免会感到倦怠疲沓，仍在“过节状态”，难以迅速适应工作节奏。如何尽快摆脱“节后综合征”？当务之急要思想收心、行动提速、作风归位，以“满格电”的奋斗姿态，全身心投入新一年工作，奋力跑好开局第一棒，为完成全年各项目标任务打下坚实基础。

驱散懈怠暮气，以“收心定神”的自觉让思想紧起来。迅速告别“假期模式”，把思绪和精力调整到紧张有序的工作上来，自觉将目光聚焦于“十五五”发展的宏伟蓝图和开局之年的具体任务，廓清“新年干什么、重点做什么、难点攻什么”的目标任务。坚决摒弃“歇脚过关、敷衍应付”心态，强化“功成不必在我，功成必定有我”的责任感，真正把心思用在干事创业上。

迸发实干动能，以“时不我待”的劲头让行动快起来。开局关系全局，起步决定后势。工作中杜绝“坐等靠”的思想，积极谋求作为，察实情、出实招、办实事。结合工作实际，对年度重点任务，逐项拉出清单、明确时限、压实责任。领导干部要带头下一线、进现场、到难处，把着力点放到解决改革发展中的重大问题上，放到解决人民群众生产生活中的迫切需求上。切实把实事办好、把好事办实，以开局之年的实干实绩交出过硬答卷。

校准行为坐标，以“履职尽责”的担当让作风严起来。从“休假状态”转换“在岗状态”，领导干部要率先垂范，必须把行为规范校准到工作上来、把纪律标尺立在日常行为。强化日常监督，严格落实考勤签到、请销假备案、因公外出报备等制度。针对节后返岗中出现的庸懒散慢、办事拖沓等现象，发现一起、提醒一起、纠治一起，视情节轻重开展谈心谈话、批评教育、内部通报，以严实作风倒逼状态归位。（作者单位：修文县委组织部）

新年新气象，奋进正当时。春节长假结束，重回工作岗位，少数干部难免会感到倦怠疲沓，仍在“过节状态”，难以迅速适应工作节奏。如何尽快摆脱“节后综合征”？当务之急要思想收心、行动提速、作风归位，以“满格电”的奋斗姿态，全身心投入新一年工作，奋力跑好开局第一棒，为完成全年各项目标任务打下坚实基础。

驱散懈怠暮气，以“收心定神”的自觉让思想紧起来。迅速告别“假期模式”，把思绪和精力调整到紧张有序的工作上来，自觉将目光聚焦于“十五五”发展的宏伟蓝图和开局之年的具体任务，廓清“新年干什么、重点做什么、难点攻什么”的目标任务。坚决摒弃“歇脚过关、敷衍应付”心态，强化“功成不必在我，功成必定有我”的责任感，真正把心思用在干事创业上。

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校准行为坐标，以“履职尽责”的担当让作风严起来。从“休假状态”转换“在岗状态”，领导干部要率先垂范，必须把行为规范校准到工作上来、把纪律标尺立在日常行为。强化日常监督，严格落实考勤签到、请销假备案、因公外出报备等制度。针对节后返岗中出现的庸懒散慢、办事拖沓等现象，发现一起、提醒一起、纠治一起，视情节轻重开展谈心谈话、批评教育、内部通报，以严实作风倒逼状态归位。（作者单位：修文县委组织部）

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校准行为坐标，以“履职尽责”的担当让作风严起来。从“休假状态”转换“在岗状态”，领导干部要率先垂范，必须把行为规范校准到工作上来、把纪律标尺立在日常行为。强化日常监督，严格落实考勤签到、请销假备案、因公外出报备等制度。针对节后返岗中出现的庸懒散慢、办事拖沓等现象，发现一起、提醒一起、纠治一起，视情节轻重开展谈心谈话、批评教育、内部通报，以严实作风倒逼状态归位。（作者单位：修文县委组织部）